Frauenbeauftragte

Teilhaushalt: Geschäftsbereich Oberbürgermeister Zum Teilhaushalt gehörige Organisationseinheiten mit ihren Produkten Organisationseinheit: Frauenbeauftragte Fr. Schüßler Verantwortung 111281 Frauenbeauftragte Produkte Finanzen/Budget Plan 2014 Plan 2013 RE 2012 Ordentliche Erträge € -47.600 -47.300 -55.380,42 Ordentliche Aufwendungen € 172.608 228.243 219.019,46 Ergebnis der laufenden Verwaltungstätigkeit € 125.008 180.943 163.639,04 Finanzergebnis € 2 3 1,74 Ordentliches Ergebnis € 125.010 180.946 163.640,78 Außerordentliches Ergebnis € 0 0 -6.200,00 Ergebnis Interne Leistungsbeziehungen € -125.015 0 0,00 Jahresergebnis € -5 180.946 157.440,78 Ergebnissicht: 16 Teilhaushalt: Geschäftsbereich Oberbürgermeister Finanzen/Budget Plan 2014 Plan 2013 RE 2012 Erträge (primär) € -47.600 -47.300 -61.580,42 Aufwendungen (primär) € 30.561 22.200 12.184,48 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K1 - Ergebnis (Sachmittel) € -17.039 -25.100 -49.395,94 Erträge (primär) € -24.266 0 -5.489,40 Aufwendungen (primär) € 162.149 190.349 199.539,70 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K2 - Ergebnis (Personal, nur Aktive) € 137.883 190.349 194.050,30 Erträge (primär) € 0 0 0,00 Aufwendungen (primär) € 4.000 0 4.000,00 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K3 - Ergebnis (Sozialtransferleistungen/Zuwendungen) € 4.000 0 4.000,00 Saldo Verwaltungskostenerstattungen (sekundär) € -138.239 0 0,00 Saldo Innerbetriebliche Leistungsverrechnung (sekundär) € 13.224 0 0,00 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K4 - Ergebnis (Interne Leistungsbeziehungen) € -125.015 0 0,00 Erträge (primär) € 0 -6.757 -5.599,56 Aufwendungen (primär) € 165 22.454 14.385,98 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K5 - Ergebnis (Sonstiges) € 165 15.697 8.786,42 Kgesamt - Ergebnis (Produkt insgesamt) € -5 180.946 157.440,78 I1 - Auszahlungen für bewegliches Vermögen € 0 0 0,00 Budgetsicht: Standardkennzahlen Plan 2014 Plan 2013 RE 2012 Überschuss(-)/Zuschussbedarf pro Einwohner (K1 bis K5) € 0,00 Aufwandsdeckungsgrad (ordentliches Ergebnis) % 27,58 Vollzeitkräfte (VK) ANZ 2,70 2,70 2,70 Erläuterungen 17 Organisationseinheit: Frauenbeauftragte Produktgruppe: 111 Verwaltungssteuerung und -service Produkt: 111281 Frauenbeauftragte Um die Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern zu erwirken, zeigt die Frauenbeauftragte Defizite bei der Gleichstellung von Frauen auf (Informations- und Kontrollfunktion), erarbeitet Empfehlungen und initiiert Maßnahmen zur Beseitigung v. Benachteiligungen und zur Beschleunigung des Gleichstellungsprozesses (Initiativfunktion). Zur Gleichstellung von Frauen und Männern unterstützt sie Mitarbeiterinnen bei der Wahrnehmung ihrer Interessen und berät übergreifend Nürnberger Bürgerinnen. Leistungen L111281001 Frauenbeauftragte Ziele und Kennzahlen Plan 2014 Plan 2013 RE 2012 Zielgruppen: Mitarbeiterinnen der Stadtverwaltung Nürnberg und Nürnberger Bürgerinnen. Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern innerhalb der Verwaltung und in allen gesellschaftlichen Bereichen. Aufklärung über Benachteiligungen und Diskriminierungen sowie Mitwirken bei deren Abhilfe durch Öffentlichkeitsarbeit. Globalziele: Beratungen intern ANZ 0,00 Beratungen extern ANZ 0,00 Weitervermittlungen ANZ 0,00 Teilnehmer/innen an Veranstaltungen Fb ANZ 0,00 Produktgrundkennzahlen: Ziel 1: Angemessene Teilzeit-Quote bei Frauen in Leitungsebene 3 Teilzeitquote in Leitungsebene 3 % 10,00 Ziel 2: Angemessene Teilzeit-Quote bei Frauen in Leitungsebene 3a/3b Teilzeitquote in Leitungsebene 3a/3b % 10,00 Ziel 3: Angemessene Teilzeit-Quote bei Frauen in Leitungsebene 4 Teilzeitquote in Leitungsebene 4 % 35,00 Ziel 4: Paritätische Besetzung der Stellen in Leitungsebenen 3 und 4 Quote der Frauen in Leitungsebene 3 (Dienstst./Schulleit.) % 50,00 Quote d. Frauen in Leitungseb. 3a/3b (stv. Dst.-/Schulleit.) % 50,00 Quote der Frauen in Leitungsebene 4 (Abtlg.-/Bereichsleit.) % 50,00 18 Organisationseinheit: Frauenbeauftragte Produktgruppe: 111 Verwaltungssteuerung und -service Finanzen/Budget Plan 2014 Plan 2013 RE 2012 Erträge (primär) € -47.600 0 0,00 Aufwendungen (primär) € 30.561 0 0,00 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K1 - Ergebnis (Sachmittel) € -17.039 0 0,00 Erträge (primär) € -24.266 0 0,00 Aufwendungen (primär) € 162.149 0 0,00 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K2 - Ergebnis (Personal, nur Aktive) € 137.883 0 0,00 Erträge (primär) € 0 0 0,00 Aufwendungen (primär) € 4.000 0 0,00 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K3 - Ergebnis (Sozialtransferleistungen/Zuwendungen) € 4.000 0 0,00 Saldo Verwaltungskostenerstattungen (sekundär) € -138.239 0 0,00 Saldo Innerbetriebliche Leistungsverrechnung (sekundär) € 13.224 0 0,00 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K4 - Ergebnis (Interne Leistungsbeziehungen) € -125.015 0 0,00 Erträge (primär) € 0 0 0,00 Aufwendungen (primär) € 165 0 0,00 Saldo produktübergreifende Umlagen (sekundär) € 0 0 0,00 K5 - Ergebnis (Sonstiges) € 165 0 0,00 Kgesamt - Ergebnis (Produkt insgesamt) € -5 0 0,00 I1 - Auszahlungen für bewegliches Vermögen € 0 0 0,00 Standardkennzahlen Plan 2014 Plan 2013 RE 2012 Überschuss(-)/Zuschussbedarf pro Einwohner (K1 bis K5) € 0,00 Aufwandsdeckungsgrad (ordentliches Ergebnis) % 27,58 Vollzeitkräfte (VK) ANZ 2,70 Erläuterungen zur aktuellen Planung K1: 10.000 EUR Projektmittel Gender Mainstreaming, K3: Verleihung des Frauenförderpreises (alle 2 Jahre) 19