Haushaltssperre

← gemeinsame Sitzung des Schulausschusses und Jugendhilfeausschusses (30.11.2023)

Berichtvorlage

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Berichtsvorlage Ref.IV/029/2023

Beratung Datum Behandlung Ziel

Schulausschuss 30.11.2023 öffentlich Bericht

Betreff:

Das Netzwerk Nürnberger Streitschlichter (NNS)

Anlagen: Bericht

Bericht:

Das Netzwerk Nürnberger Streitschlichter (NNS) ist ein Zusammenschluss der Mentorinnen und Mentoren (Lehrkräfte und JaS-Fachkräfte) aller am Streitschlichter-Programm teilnehmenden Schulen in Nürnberg. Die Streitschlichtung basiert auf dem Verfahren der Mediation und erfolgt in Eigenverantwortung auf Basis des Peer-to-Peer-Ansatzes. Die Ausbildung zur Streitschlichterin oder zum Streitschlichter enthält sowohl theoretische wie praktische Bestandteile und befähigt die jungen Menschen nachhaltig zur konstruktiven Konfliktlösung. Durch die jährlich stattfindende Ehrung erhalten sowohl die jungen Menschen als auch ihre Mentorinnen und Mentoren eine öffentliche Anerkennung und Wertschätzung.

  1. Finanzielle Auswirkungen:

Noch offen, ob finanzielle Auswirkungen Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

(→ weiter bei 2.)

Nein (→ weiter bei 2.)

Ja

Kosten noch nicht bekannt

Kosten bekannt

Gesamtkosten € Folgekosten € pro Jahr

dauerhaft nur für einen begrenzten Zeitraum

davon investiv € davon Sachkosten € pro Jahr

davon konsumtiv € davon Personalkosten € pro Jahr

Stadt Nürnberg Berichtsvorlage Ref.IV/029/2023

Stehen Haushaltsmittel/Verpflichtungsermächtigungen ausreichend zur Verfügung?

(mit Ref. I/II / Stk - entsprechend der vereinbarten Haushaltsregelungen - abgestimmt, ansonsten Ref. I/II / Stk in Kenntnis gesetzt) Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

2a. Auswirkungen auf den Stellenplan:

Nein (→ weiter bei 3.)

Ja

Deckung im Rahmen des bestehenden Stellenplans

Auswirkungen auf den Stellenplan im Umfang von Vollkraftstellen (Einbringung und Prüfung im Rahmen des Stellenschaffungsverfahrens)

Siehe gesonderte Darstellung im Sachverhalt

2b. Abstimmung mit DIP ist erfolgt (Nur bei Auswirkungen auf den Stellenplan auszufüllen)

Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

  1. Diversity-Relevanz:

Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich: Ja Ziel der beiden Geschäftsbereiche ist, alle Kinder und Jugendlichen zu fördern (unabhängig von Herkunft, Gechlecht usw.). Dies wird durch das Konzept der Streitschlichter gefördert.

  1. Abstimmung mit weiteren Geschäftsbereichen / Dienststellen:

RA und DiP (verpflichtend bei Satzungen und Verordnungen)

Stadt Nürnberg Berichtsvorlage Ref.IV/029/2023

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