Berichtsvorlage Ref.IV/036/2022
Beratung Datum Behandlung Ziel
Schulausschuss 24.11.2022 öffentlich Bericht
Betreff: Bericht: SCHLAU - Übergangsmanagement: Ergebnisse Schuljahr 2021/2022; hier: Antrag
SPD- und Bündnis 90-Die Grünen vom 15.09.2022
Sachverhalt (kurz):
Obwohl sich das Kompetenzprofil der Teilnehmenden in den letzten Jahren tendenziell verschlechtert hat, konnte SCHLAU Übergangsmanagement auch im Schuljahr 2021/2022 wieder an die seit 2006 bestehende Erfolgsgeschichte anknüpfen und eine bemerkenswerte Zahl von Jugendlichen in Ausbildung vermitteln. Der aufnahmebereite Ausbildungsmarkt macht die Erfolge möglich. Dennoch wird deutlich, dass Angebote wie SCHLAU immer noch wichtiger werden, da die meisten jungen Menschen, die von SCHLAU in der Phase des Übergangs zu einer Berufsausbildung begleitet wurden, ohne diese nicht den Weg zu einem sinnvollen Anschluss nach dem Schulbesuch gefunden hätten. Neben dem Bericht zum letzten Schuljahr wird insbesondere auf das Erfolgsprojekt IBOS bei SCHLAU Übergangsmanagement eingegangen, welches weiter um das (finanzielle) Überleben kämpft.
- Finanzielle Auswirkungen:
Noch offen, ob finanzielle Auswirkungen Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:
(→ weiter bei 2.)
Nein (→ weiter bei 2.)
Ja
Kosten noch nicht bekannt
Kosten bekannt
Gesamtkosten € Folgekosten € pro Jahr
dauerhaft nur für einen begrenzten Zeitraum
davon investiv € davon Sachkosten € pro Jahr
davon konsumtiv € davon Personalkosten € pro Jahr
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Stehen Haushaltsmittel/Verpflichtungsermächtigungen ausreichend zur Verfügung?
(mit Ref. I/II / Stk - entsprechend der vereinbarten Haushaltsregelungen - abgestimmt, ansonsten Ref. I/II / Stk in Kenntnis gesetzt) Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:
2a. Auswirkungen auf den Stellenplan:
Nein (→ weiter bei 3.)
Ja
Deckung im Rahmen des bestehenden Stellenplans
Auswirkungen auf den Stellenplan im Umfang von Vollkraftstellen (Einbringung und Prüfung im Rahmen des Stellenschaffungsverfahrens)
Siehe gesonderte Darstellung im Sachverhalt
2b. Abstimmung mit DIP ist erfolgt (Nur bei Auswirkungen auf den Stellenplan auszufüllen)
Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:
- Diversity-Relevanz:
Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich: Ja Die Angebote bei SCHLAU Übergangsmanagement sind breit gefächert und stehen allen Jugendlichen (gemäß den förderrechtlich definierten Zielgruppen) offen.
- Abstimmung mit weiteren Geschäftsbereichen / Dienststellen:
RA (verpflichtend bei Satzungen und Verordnungen)
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