Berichtsvorlage OBM/017/2022
Beratung Datum Behandlung Ziel
Kommission für Integration 06.10.2022 öffentlich Bericht
Betreff:
Abschlussbericht Interkulturelle Öffnung in Kommunen (IKÖK)
Anlagen: IKÖK_Abschlussbericht IKÖK_Handlungsempfehlungen
Sachverhalt (kurz):
Von November 2020 bis Juni 2022 führte das Bildungsbüro in Kooperation mit der
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Nürnberg e.V. das Projekt „Interkulturelle Öffnung in
Kommunen“ (IKÖK) durch. Im Rahmen dessen wurden die aktuellen interkulturelle
Öffnungsmaßnahmen der Nürnberger Verwaltung in einem partizipativen Prozess evaluiert und
bedarfsorientierte Handlungsempfehlungen entwickelt. Die aus dem Projekt entstandenen
Empfehlungen finden sich in der Handreichung „Interkulturelle Öffnung der Verwaltung
gemeinsam weiterdenken“ im Anhang. Das Projekt wurde gefördert aus Mitteln des Asyl-,
Migrations- und Integrationsfonds (AMIF) der Europäischen Union, administriert durch das
Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF)
- Finanzielle Auswirkungen:
Noch offen, ob finanzielle Auswirkungen Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:
(→ weiter bei 2.)
Nein (→ weiter bei 2.)
Ja
Kosten noch nicht bekannt
Kosten bekannt
Gesamtkosten € Folgekosten € pro Jahr
dauerhaft nur für einen begrenzten Zeitraum
davon investiv € davon Sachkosten € pro Jahr
davon konsumtiv € davon Personalkosten € pro Jahr
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Stehen Haushaltsmittel/Verpflichtungsermächtigungen ausreichend zur Verfügung?
(mit Ref. I/II / Stk - entsprechend der vereinbarten Haushaltsregelungen - abgestimmt, ansonsten Ref. I/II / Stk in Kenntnis gesetzt) Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:
2a. Auswirkungen auf den Stellenplan:
Nein (→ weiter bei 3.)
Ja
Deckung im Rahmen des bestehenden Stellenplans
Auswirkungen auf den Stellenplan im Umfang von Vollkraftstellen (Einbringung und Prüfung im Rahmen des Stellenschaffungsverfahrens)
Siehe gesonderte Darstellung im Sachverhalt
2b. Abstimmung mit DIP ist erfolgt (Nur bei Auswirkungen auf den Stellenplan auszufüllen)
Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:
- Diversity-Relevanz:
Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich: Ja Ziel ist die interkulturelle Öffnung der Verwaltung und der Abbau von Integrationshemnissen und Barrieren.
- Abstimmung mit weiteren Geschäftsbereichen / Dienststellen:
RA (verpflichtend bei Satzungen und Verordnungen)
Koordinierungsgruppe Integration
Rat für Integration und Zuwanderung
Personalamt
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