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Bericht

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Digitalisierung & Verwaltung

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Berichtsvorlage Ref.IV/006/2022

Beratung Datum Behandlung Ziel

Schulausschuss 11.02.2022 öffentlich Bericht

Betreff:

Empfang der neuen Lehrkräfte an den städtischen Schulen im Schuljahr 2021/22

Sachverhalt kurz:

Die Verwaltung berichtet über den Empfang der neuen Lehrkräfte an den städtischen allgemeinbildenden und beruflichen Schulen im Schuljahr 2021/22. Dabei liegt der Fokus zum einen auf der Zahl der Neueinstellungen und zum anderen auf der inhaltlichen Gestaltung der Veranstaltung "Empfang der neuen Lehrkräfte" organisiert durch die jeweiligen pädagogischen Ämter. Die Grundlage der Veranstaltung und für ein erfolgreiches und zielgerichtetes „Onboarding“ stellt der Nürnberger Orientierungsrahmen der städtischen Schulen dar, welcher sich im Handlungsfeld „Personalentwicklung“ dem Qualitätsfaktor des schulischen Personals widmet.

  1. Finanzielle Auswirkungen:

Noch offen, ob finanzielle Auswirkungen Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

(→ weiter bei 2.)

Nein (→ weiter bei 2.)

Ja

Kosten noch nicht bekannt

Kosten bekannt

Gesamtkosten € Folgekosten € pro Jahr

dauerhaft nur für einen begrenzten Zeitraum

davon investiv € davon Sachkosten € pro Jahr

davon konsumtiv € davon Personalkosten € pro Jahr

Stadt Nürnberg Berichtsvorlage Ref.IV/006/2022

Stehen Haushaltsmittel/Verpflichtungsermächtigungen ausreichend zur Verfügung?

(mit Ref. I/II / Stk - entsprechend der vereinbarten Haushaltsregelungen - abgestimmt, ansonsten Ref. I/II / Stk in Kenntnis gesetzt) Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

2a. Auswirkungen auf den Stellenplan:

Nein (→ weiter bei 3.)

Ja

Deckung im Rahmen des bestehenden Stellenplans

Auswirkungen auf den Stellenplan im Umfang von Vollkraftstellen (Einbringung und Prüfung im Rahmen des Stellenschaffungsverfahrens)

Siehe gesonderte Darstellung im Sachverhalt

2b. Abstimmung mit DIP ist erfolgt (Nur bei Auswirkungen auf den Stellenplan auszufüllen)

Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

  1. Diversity-Relevanz:

Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich: Ja Der Empfang der neuen Lehrkräfte der städtischen allgemeinbildenden und beruflichen Schulen steht allen neuen Lehrkräften offen.

  1. Abstimmung mit weiteren Geschäftsbereichen / Dienststellen:

RA (verpflichtend bei Satzungen und Verordnungen)

Stadt Nürnberg Berichtsvorlage Ref.IV/006/2022

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