Beschlussvorlage

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I.

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Schulausschuss

Sitzungsdatum 23.02.2018

öffentlich

Betreff: Bericht zum Deutschen Lehrerpreis 2017, Auszeichnung der Städtischen Berufsschule 2, der Veit-Stoß-Realschule und der Johann-Daniel-Preißler Schule im Bereich "Unterricht Innovativ"

Anlagen: Sachverhalt Würdigung der Veit-Stroß-Realschule

Bisherige Beratungsfolge:

Sachverhalt (kurz): Der „Deutsche Lehrerpreis“ wird seit 2009 jährlich von der Vodafone Stiftung Deutschland und dem Deutschen Philologenverband in zwei Kategorien verliehen. Insgesamt wurden 2017 fünfzehn Lehrkräfte und sechs Pädagogen-Teams aus neun Bundesländern geehrt. Über 4.800 Schülerinnen und Schüler sowie Lehrkräfte haben sich 2017 am Wettbewerb beteiligt.

In der Kategorie "Lehrer: Unterricht innovativ" können sich Lehrkräfte mit fächerübergreifenden und teamorientierten Unterrichtsprojekten um einen der drei Haupt- und drei Sonderpreise bewerben. Zwei dieser sechs Auszeichnungen erhielten in diesem Jahr bayerische Lehrerteams.

Den Sonderpreis des Cornelsen-Verlags erhielten fünf Lehrkräfte der Beruflichen Schule 2, der Veit- Stoß-Realschule und der Johann-Daniel-Preißler Schule in Nürnberg für ihr Projekt „Kooperationsmodell Mittel-, Real- und Berufsschule“. Das Modell zeichnet sich dadurch aus, dass Lernende die Möglichkeit erhalten, an einer Form des Unterrichts mit verstärktem Praxisbezug teilzunehmen. Mittels handlungsorientierter Aufgaben vertiefen und transferieren die Schülerinnen und Schüler ihr Wissen, indem sie Aufgaben aus der Praxis bearbeiten, Werkzeuge oder Maschinen und Geräte kennenlernen und bedienen. Der entscheidende Erfolgsfaktor war, dass das Projekt durch das praktische Arbeiten vor Ort und das Einbeziehen von Ausbildern praxisrelevant für die zukünftige Berufs- und Arbeitswelt der Schülerinnen und Schüler ist.

Beschluss-/Gutachtenvorschlag: entfällt, da Bericht

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1. Finanzielle Auswirkungen:

Noch offen, ob finanzielle Auswirkungen Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

(→ weiter bei 2.)

Nein (→ weiter bei 2.)

Ja

Kosten noch nicht bekannt

Kosten bekannt

Gesamtkosten € Folgekosten € pro Jahr

dauerhaft nur für einen begrenzten Zeitraum

davon investiv € davon Sachkosten € pro Jahr

davon konsumtiv € davon Personalkosten € pro Jahr

Stehen Haushaltsmittel/Verpflichtungsermächtigungen ausreichend zur Verfügung?

(mit Ref. I/II / Stk - entsprechend der vereinbarten Haushaltsregelungen - abgestimmt, ansonsten Ref. I/II / Stk in Kenntnis gesetzt) Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

2a. Auswirkungen auf den Stellenplan:

Nein (→ weiter bei 3.)

Ja

Deckung im Rahmen des bestehenden Stellenplans

Auswirkungen auf den Stellenplan im Umfang von Vollkraftstellen (Einbringung und Prüfung im Rahmen des Stellenschaffungsverfahrens)

Siehe gesonderte Darstellung im Sachverhalt

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2b. Abstimmung mit OrgA ist erfolgt (Nur bei Auswirkungen auf den Stellenplan auszufüllen)

Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

3. Diversity-Relevanz: Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich: Nein Ja

4. Abstimmung mit weiteren Geschäftsbereichen / Dienststellen:

RA (verpflichtend bei Satzungen und Verordnungen)

II. Herrn OBM

III. 3. BM Nürnberg,

( )

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