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← Sitzung des Werkausschusses (SÖR) (22.02.2018)

Beschlussvorlage

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I.

TOP: 3.0

Werkausschuss Servicebetrieb Öffentlicher Raum

Sitzungsdatum 22.02.2018

öffentlich

Betreff:

Personalgewinnung

Anlagen: Bericht Personalgewinnung Bericht Ausbildungskonzept bei der Stadt Nürnberg, POA vom 07.06.2016

Bisherige Beratungsfolge:

Gremium Sitzungsdatum Bericht Abstimmungsergebnis angenommen abgelehnt vertagt/verwiesen

Sachverhalt (kurz): Anlässlich der Vorstellung des Personal- und Sozialberichtes im Werkausschuss am 20.09.2017 beantragte die SPD-Fraktion einen Bericht über ein Konzept zur Personalgewinnung bei SÖR. Dabei ist das Konzept der N-Ergie in der Betrachtung mit zu berücksichtigen. Das Konzept für SÖR beschreibt die aktuellen Maßnahmen und weitere Aktivitäten zur Personalgewinnung.

Beschluss-/Gutachtenvorschlag: entfällt, da Bericht

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  1. Finanzielle Auswirkungen:

Noch offen, ob finanzielle Auswirkungen Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

(→ weiter bei 2.)

Nein (→ weiter bei 2.)

Ja

Kosten noch nicht bekannt

Kosten bekannt

Gesamtkosten € Folgekosten € pro Jahr

dauerhaft nur für einen begrenzten Zeitraum

davon investiv € davon Sachkosten € pro Jahr

davon konsumtiv € davon Personalkosten € pro Jahr

Stehen Haushaltsmittel/Verpflichtungsermächtigungen ausreichend zur Verfügung?

(mit Ref. I/II / Stk - entsprechend der vereinbarten Haushaltsregelungen - abgestimmt, ansonsten Ref. I/II / Stk in Kenntnis gesetzt) Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich: Wirtschaftsplan

2a. Auswirkungen auf den Stellenplan:

Nein (→ weiter bei 3.)

Ja

Deckung im Rahmen des bestehenden Stellenplans

Auswirkungen auf den Stellenplan im Umfang von Vollkraftstellen (Einbringung und Prüfung im Rahmen des Stellenschaffungsverfahrens)

Siehe gesonderte Darstellung im Sachverhalt

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2b. Abstimmung mit OrgA ist erfolgt (Nur bei Auswirkungen auf den Stellenplan auszufüllen)

Ja Nein Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich:

  1. Diversity-Relevanz: Kurze Begründung durch den anmeldenden Geschäftsbereich: Nein Die beschrieben Maßnahmen erfolgen unabhängig von Geschlecht, Ja Altersgruppe, ethnischer, sozialer oder anderer Gruppenzugehörigkeit.

  2. Abstimmung mit weiteren Geschäftsbereichen / Dienststellen:

RA (verpflichtend bei Satzungen und Verordnungen)

PA

II. Herrn OBM

III. SÖR/WB Nürnberg, Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg Erster Werkleiter

(5613)

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